Grundvoraussetzungen für Bürokleidung, was ist eine Kleiderordnung

Büroangestellte müssen eine Kleiderordnung einhalten – bestimmte Regeln bezüglich der Kleidung und des Erscheinungsbildes von Fachkräften. Daher muss Bürokleidung bestimmte Kriterien erfüllen, darunter Aussehen und Farbe. In manchen Unternehmen wird eine falsch gewählte Garderobe der Mitarbeiter als Verstoß gegen Arbeitsvorschriften und Disziplin wahrgenommen. Daher müssen Büroangestellte wissen, welche Kleidung sie wählen dürfen und was bei der Arbeit verboten ist.

Was ist eine Kleiderordnung im Büro?

Das Leben eines jeden Menschen ist mit unterschiedlichen Regeln, Anforderungen und Einschränkungen verbunden. Diese betreffen sogar den Geschäftsbereich. Deshalb führen die Chefs verschiedener Unternehmen bewusst eine Kleiderordnung im Büro ein. Diese besteht aus einer Reihe von Regeln für die Kleidung und das Erscheinungsbild der Mitarbeiter.

Der Dresscode unterstreicht den Corporate Style des Unternehmens und sorgt zudem für eine geschäftliche Atmosphäre im Büro.

Bürokleidung sollte nicht nur von Frauen, sondern auch von Männern richtig gewählt werden. Besonders viel Wert wird jedoch auf das Aussehen des schönen Geschlechts gelegt. Sie sollten nicht nur die optimale Garderobe, sondern auch eine passende Frisur, Make-up und Maniküre wählen. In diesem Fall ist die Bildung eines Business-Stils garantiert.

Der Corporate-Kleidungsstil im Büro muss bestimmte Anforderungen erfüllen:

• Strenge in der Kleidung - Hosen- oder Rockanzüge sind geeignet. Das Farbschema sollte ruhig sein, ohne helle Akzente;
• klassische Schuhe – offene Sandalen und ähnliche Modelle sind nicht erlaubt. Verschiedene Accessoires und helle Einsätze werden minimiert. Pumps in dezenten Farben sind für Frauen geeignet, Männer sollten Schuhe kaufen;
• Zurückhaltung bei Accessoires – Schmuck sollte dezent und aus edlen Edelmetallen sein. Modeschmuck, Vergoldungen und eine große Anzahl von Armbändern, Perlen und anderen Elementen sehen schlecht aus;
• dezentes Make-up – diese Regel gilt für Frauen, und das Make-up sollte zum Bürokleidungsstil der Mädchen passen. Extreme oder die Verwendung heller Farbtöne sind daher nicht erlaubt. Es empfiehlt sich, sanfte und beige Lippenstift- und Lidschattenfarben zu wählen;
• ordentliches und gepflegtes Haar, obwohl einige Organisationen offenes Haar verbieten.

Oftmals ist die Bürokleidung für Mädchen und Männer direkt im Arbeitsvertrag festgelegt, der während der Beschäftigung einer Fachkraft in einem bestimmten Unternehmen unterzeichnet wird. In diesem Fall kann eine Abweichung von der Kleiderordnung als Verstoß gegen die Arbeitsdisziplin angesehen werden. In manchen Unternehmen erhalten Mitarbeiter mehrere Anzüge, die sie bei der Arbeit tragen müssen.

Hauptmodelle

Es gibt einige Outfits, die sich am besten für das Büro eignen. Sie sind streng, aber auch bequem. Wenn alle Mitarbeiter einen einheitlichen Stil verfolgen, wirkt sich dies positiv auf die Produktivität aus. Im Unternehmen entsteht eine effektive Geschäftsatmosphäre.

Für Männer

Der für das Büro geeignete Kleidungsstil für Männer gilt als Standard. Zu den wichtigsten Modellen, die für das Büro verwendet werden können, gehören:

• Button-Down-Hemden, lange oder kurze Ärmel;
• klassische Hose;
• Anzugjacken;
• T-Shirts mit dem Logo des Unternehmens, bei dem der Mann arbeitet;
• einige Unternehmen erlauben das Tragen heller Jeans;
• Was das Schuhwerk betrifft, ist es besser, Halbschuhe oder Lederhalbschuhe zu wählen, Turnschuhe sind jedoch verboten.
• Zu einem professionellen Stil gehört für Männer unbedingt das Tragen von Socken.

Die etablierten Kleidervorschriften für das Büro besagen, dass Männer bei der Arbeit keine Mützen oder andere Kopfbedeckungen tragen dürfen und keine Jogginghosen, Shorts und andere Kleidungsstücke mit Sportsymbolen tragen dürfen.Oftmals wird speziell für die Mitarbeiter Marken-Firmenkleidung ausgewählt. Die Bereitstellung von Kleidung durch die Unternehmensleitung kann kostenlos oder gegen Gebühr erfolgen.

Männer sollten nur minimalen Schmuck tragen. Ketten oder Körperschmuck sind erlaubt. Bei der Wahl der Bürokleidung für Männer wird auch auf die Farbgebung geachtet, da die Farben dezent sein sollten.

Für Frauen

Die Garderobe einer Geschäftsfrau sollte verschiedene Kleidungsstücke umfassen. Am wichtigsten ist der lässige Stil, der täglich getragen wird. Bei wichtigen Veranstaltungen im Unternehmen, bei denen Auftragnehmer oder Führungskräfte zu Besuch kommen, werden klassische Abendkleider gewählt, die elegant und raffiniert sein sollten.

Ein Manager sollte immer stilvoll und streng aussehen. Garderobentipps von Experten und Designern:

• Es ist nicht nur wichtig, einen Business-Stil zu kreieren, sondern auch das Bedürfnis einer Frau zu berücksichtigen, feminin zu bleiben. Daher wird klassische Kleidung gewählt, die mit Gold- oder Silberschmuck akzentuiert wird.
• Kleidung aus Samt, Kaschmir oder Seide eignet sich gut fürs Büro;
• Ihre Garderobe sollte unbedingt Bleistiftröcke, Blusen, Jacken und gerade Hosen in verschiedenen Farben enthalten, aber nicht zu grell und auffällig;
• Für das Büro eignet sich Schwarz am besten, obwohl helle, neutrale Farbtöne oder Grau akzeptabel sind.
• Es wird nicht empfohlen, Schuhe mit Absätzen über 4 cm zu wählen;
• Blusen mit Knöpfen, Strickjacken oder Hemden sind eine gute Wahl;
• saubere Socken oder Einlegesohlen sowie eine unbeschädigte Ferse gelten als notwendige Voraussetzung;
• Kleidung mit verschiedenen Logos, Bildern oder Aufschriften ist nicht erlaubt, ausgenommen sind jedoch Modelle mit dem Markenzeichen des Unternehmens, bei dem der Fachmann arbeitet.

In manchen Unternehmen ist das Tragen von Jeans erlaubt, diese müssen jedoch hell sein.

Was Sie auf keinen Fall tragen dürfen

Es gibt einige Modelle, die Büroangestellte nicht tragen dürfen. Dazu gehört nicht nur Damenbekleidung, sondern auch Herrenbürokleidung. Zu den wichtigsten Verboten für Männer gehören:

• Standardjeans, obwohl einige Unternehmen helle Modelle zulassen;
• Hosen mit niedriger Taille, da die Unterwäsche oder der nackte Rücken des Spezialisten nicht sichtbar sein sollten;
• weiße Socken fallen vor dunklen Hosen auf, daher müssen sie auf den Farbton der Hose abgestimmt sein;
• kurze Hosen, Shorts oder Kniehosen, da die Knöchel eines Mannes bedeckt sein müssen;
• Sandalen oder andere Schuhe, die die Beine freilegen, auch wenn Sie Socken tragen;
• Zahlreiche Schmuckstücke, erlaubt sind jedoch Manschettenknöpfe, Uhren, Krawattennadeln und Eheringe.

Bei der Wahl der Bürokleidung für Damen müssen Sie auf folgende Kleidungsstücke in Ihrem Kleiderschrank verzichten:

• zu kurze Röcke; eine Länge von höchstens 9 cm ab dem Knie gilt als angemessen;
• zu lange Kleider oder Röcke;
• Transparente Kleidung ist im Bürostil nicht erlaubt, da Vorgesetzte und Kollegen weder Spitze noch Träger der Unterwäsche sehen sollten;
• tiefer Ausschnitt;
• T-Shirts oder Tanktops;
• eine große Menge Modeschmuck, ausgenommen Uhren;
• High Heels oder große Plateaus.

Beispiele für interessante Kleidungsformen sind auf dem Foto zu sehen. Es gibt bestimmte Einschränkungen, die sowohl für Frauen als auch für Männer gelten:

• Jeans mit verschiedenen Einsätzen, verziert mit Perlen oder anderen Details;
• T-Shirts oder Hemden mit Blumenmuster;
• zerrissene Jeans;
• Trainingsanzüge oder einige Elemente von Sportbekleidung, dargestellt durch Trainingsanzüge, Strumpfhosen oder andere ähnliche Kleidungsstücke;
• Flip-Flops oder Sandalen, bei denen die Zehen frei liegen;
• ausgeleierte oder pillende Kleidung;
• zu dicke Pullover.

Stilvolle Bürokleidung sollte wirklich praktisch, bequem und attraktiv sein. Sie sollte nicht durch bunte Farben oder komplexe Muster von der Arbeit ablenken. Wenn ein Büroangestellter von Anfang an weiß, wie man die richtige Kleidung auswählt, wird er nie Meinungsverschiedenheiten mit dem Management oder Kollegen haben.

Daher ist die Auswahl der Bürokleidung kein ganz einfacher Prozess, da alle Anforderungen der Kleiderordnung berücksichtigt werden müssen. Eine passende Garderobe ist für viele Unternehmen eine gängige Anforderung. Jeder Büroangestellte sollte wissen, welche Kleidung optimal ist und welche Kleidung bei der Arbeit verboten ist. Die Auswahl sollte auf verschiedenen Kriterien basieren, darunter Aussehen, Farbe und Tragekomfort der Kleidung. Berücksichtigt das Unternehmen die Anforderungen der Kleiderordnung, entsteht eine echte Arbeitsatmosphäre, die zur effektiven Erfüllung der Arbeitsaufgaben der Mitarbeiter beiträgt.

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